BETA

09.09.2013

23:05

עודכן:

מחצית מהמובטלים מעל גיל 40: "זה מצמרר לדעת שזהו, אנחנו לא קיימים"

כל אחד יכול למצוא עצמו, באמצע החיים, מחוץ למעגל העבודה. למובטלים מבוגרים הרבה יותר קשה לחזור ולהשתלב בו, והתופעה רק הולכת ומתגברת. "זאת תקופה שמתחילה באופטימיות מאוד גדולה שהכול בסדר, שהכול יהיה בסדר ומיום ליום אתה מתבדה", סיפר אחד מהם

יותר ויותר אנשים מעל גיל 40 מוצאים עצמם פתאום מובטלים. למעשה, מחצית מהמובטלים בישראל הם בגיל הזה. אלא שקשה להם מאוד למצוא עבודה. "זה מצמרר לדעת שזהו, אנחנו לא קיימים", אמר אריק שיוביץ, מובטל בן 51.

 

למובטלים בין גיל 40 ל-50, חיפוש העבודה אורך בממוצע 46 שבועות - כמעט שנה. 35% מהשכירים מודים שרק רבע מהמועסקים אצלם בחברה הם בני 45 ומעלה. התופעה הזו אינה חדשה, אבל הולכת ומתרחבת בחודשים האחרונים, בממדים מדאיגים. אנשים באמצע החיים, בעלי משרות בכירות בהייטק, בתעשייה ובשיווק, מוצאים את עצמם מחוץ למעגל העבודה ולא מוצאים דרך לחזור.

 

(6:39 דקות)

 

"זאת תקופה שמתחילה באופטימיות מאוד גדולה שהכול בסדר, שהכול יהיה בסדר ומיום ליום אתה מתבדה", תיאר שיוביץ. "אני נצמא בבית כבר שנה וחצי, עדיין חי מהכסף של הפיצויים אבל גם זה באיזשהו שלב ייגמר".

 

שיוביץ עבד בחברת מזון גדולה 18 שנה כאיש שיווק, הוא ציפה לקידום לתפקיד בכיר יותר אבל אז לפתע מצא את עצמו בחוץ. "הייתי בטוח שצ'יק-צ'ק אמצא עבודה ואחזור למעגל העבודה", סיפר. בגיל 43, לעזוב את מקום העבודה ולהיות מפוטר זה משהו שעלול לקרות במציאות הכלכלית של ימינו. אבל הימים עוברים והופכים לשבועות והם לא מוצאים עבודה.

 

"ממש ככה בדלת, בלחיצת יד לפני שאני יוצא הוא שואל אותי כבדרך אגב ' בן כמה אתה?' אמרתי 43, ובאותו רגע ידעתי שזה לא שלי", תיאר גם אבי אלעופר, מובטל בן 43. משה הוא איש מכירות בחברה לציוד רפואי. זה מה שהוא עשה 20 שנה. אין ויכוח על הניסיון והידע שלו, אבל גם הוא יושב בבית כבר חודשים ארוכים. "רוצים שאני אעבוד עד גיל 70, אבל בגיל 50 כבר אין עבודה", הוא מסביר.

 

מדובר בתופעה עולמית, שבאירופה מתייחסים אליה בחקיקה. בספרד מעניקים הקלות במס לחברות שמעסיקות עובדים מבוגרים, באוסטריה מטילים קנסות על פיטורי עובדים מבוגרים, בסקנדינביה מעניקים הכשרות מקצועיות מתאימות לגיל. בישראל עדיין אין תכנית להתמודד עם התופעה.